Unser Kunde sucht eine:n SAP Solution Architect (m/w/d), der/die SAP-Systemlandschaften in Cloud-Umgebungen gestaltet, Kunden bei der Nutzung der SAP Business Technology Platform berät und Integrations- sowie Innovationsprojekte technisch verantwortet.

Deine Aufgaben

• Analyse bestehender SAP-Systemlandschaften und Konzeption von Architekturen auf Basis der SAP Business Technology Platform (BTP)

• Erarbeitung von Lösungsdesigns für Integrationen, Erweiterungen und Cloud-Workloads (z. B. über SAP Integration Suite, CAP, SAPUI5/Fiori oder SAP Build)

• Unterstützung in Migrations- und Innovationsprojekten inklusive Durchführung von Workshops, Schulungen und technischen Reviews

• Beratung zu Security- und Identity-Konzepten (z. B. SAP Cloud Identity Services, Multi-Tenant-Modelle, Governance)

• Unterstützung beim Betrieb, Monitoring, Troubleshooting und Performance-Optimierung der SAP-Cloud-Landschaften

• Integration von SAP- und Non-SAP-Systemen über geeignete Integrationsservices und APIs

Dein Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung im SAP-Umfeld mit Schwerpunkt auf der SAP Business Technology Platform

• Praxis in einem oder mehreren Bereichen wie SAP Integration Suite, CAP-Entwicklung, SAPUI5/Fiori-Entwicklung oder SAP Build

• Erfahrung mit Cloud-Architekturen und idealerweise Kenntnis im Umgang mit SAP Cloud Identity Services

• Hohe Eigenverantwortung in der fachlichen Steuerung von Themen und Projekten im SAP-Cloud-Kontext

• Ausgeprägtes Interesse an neuen Technologien im SAP- und Public-Cloud-Umfeld und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

• Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke in deutscher und englischer Sprache

Das Angebot

• Flexibles Arbeitsmodell: remote innerhalb Deutschlands, hybrid oder an einem der deutschen Standorte des Kunden

• 30 Urlaubstage und die Möglichkeit von Workation im europäischen Ausland (zeitlich begrenzt)

• Freie Wahl der Arbeitsausstattung (z. B. Mac, Windows oder Linux)

• Umfassende Weiterbildungsangebote inkl. Labs und Zertifizierungen im Umfeld von Public Cloud und SAP

• Regelmäßige Entwicklungs- und Gehaltsgespräche

• Wahlweise Benefits wie Gutscheinkarte, Fitness- und Gesundheitsangebote oder Deutschlandticket sowie zusätzliche Leistungen wie Kita-Zuschuss und Bike-Leasing

• Teamkultur mit regelmäßigen Events und gemeinsamer Erfolgsorientierung